Antonio Garamendi, el presidente de CEOE, ha arremetido con dureza contra la vicepresidenta segundo del Gobierno, Yolanda Díaz, en el discurso que ha pronunciado en la asamblea general de la patronal. El jefe de la patronal ha acusado a Yolanda de “incumplir acuerdos” con los agentes sociales.

“Quiere regalar 12 días de vacaciones al año pagadas por la empresa”. Son las horas a las que equivale el anteproyecto de ley de reducción de jornada laboral a 37,5 horas semanales. Son 2,5 horas menos a la semana sin recorte salarial.

 “El Ministerio de Trabajo quizá, algún día, tendrá que dar cuenta de un deterioro del empleo y explicar por qué las empresas ya no contratan como antes. No nos sentimos concernidos por los acuerdos políticos de otros. Seguimos dispuestos a dialogar en torno a una mesa de negociación, pero tampoco a decir siempre que sí.

No hay nada más democrático que decir sí cuando quieres decir sí y no cuando quieres decir no”, declaró Garamendi durante su discurso en la Asamblea General Anual de la CEOE.

No a los ultimátums
Además, indicó que “seguimos en contra de que se nos diga” en una negociación “cuál debe ser el resultado” y explicó que no aceptarán ”ultimátums ni trágalas”.

Garamendi celebró que España se encuentre en niveles récords de empleo y defendió que son las empresas las que deben sacar pecho y no el Ministerio de Trabajo, pues son ellas las que crean esos puestos de trabajo.

“Las empresas hemos aguantado el tirón y nos merecemos un respeto. Y lo que no sabemos es cuánto más podremos aguantar”, apunta el presidente de la patronal. Asimismo, trasladó a los asistentes que la reducción de la jornada”, equivale a regalar 12 días de vacaciones pagadas al año, pagadas por la empresa.

No hay “sensibilidad alguna” con las pequeñas empresas ni con las que contratan con las administraciones”

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